Pagpili ng Unang Katuwang sa Prangkisa sa Pilipinas
Paano susuriin ang aplikante sa iyong prangkisa? Gumamit ng malinaw na pamantayan sa puhunan, pamamahala, at pananagutan bago pumirma.
Nai-publish

Ang unang kukuha ng iyong prangkisa ay hindi lamang mamumuhunan. Siya ang unang katuwang na magpapatakbo ng negosyong itinayo mo nang hindi ikaw ang araw-araw na namamahala. Kaya bago tumanggap ng aplikasyon, maghanda ng patas at dokumentadong paraan ng pagpili. Sa komunidad ng prangkisa, mas mahalaga ang angkop na katuwang kaysa mabilis na pagdami ng sangay.
1. Itakda kung sino ang angkop na katuwang
Magsimula sa aktuwal na pangangailangan ng negosyo, hindi sa dami ng nagtatanong. Kung kailangan ng tindahan ang malapit na pagbabantay sa imbentaryo at mga tauhan, hindi sapat ang aplikanteng may pera ngunit walang malinaw na plano sa pamamahala.
Isulat ang mga pamantayang dapat matugunan:
- Puhunang sapat at mapapatunayan: May pondong pambukas at pantustos habang hindi pa matatag ang benta.
- Oras para mamahala: Malinaw kung siya mismo o isang itinalagang tagapamahala ang mangangasiwa.
- Kakayahang sumunod sa sistema: Handang gumamit ng itinakdang proseso at tumanggap ng pagsusuri.
- Kaalaman sa lugar: Nauunawaan ang mamimili, kakumpitensya, at mga hamon ng iminungkahing lokasyon.
- Maayos na pakikitungo: Kayang humawak ng reklamo, mamuno sa tauhan, at makipag-ugnayan nang tapat.
Paghiwalayin ang kailangang mayroon na at ang maaaring ituro. Maaaring maituro ang paggamit ng kagamitan; mas mahirap itama ang pagtatago ng impormasyon o paulit-ulit na pagbalewala sa kasunduan. Gamitin ang parehong pamantayan kahit kamag-anak o kaibigan ang aplikante.
2. Suriin ang kakayahan, hindi lamang ang pangako
Gumamit ng magkakasunod na hakbang: paunang talatanungan, panayam, pagsusuri ng dokumento, at pagpupulong tungkol sa mga inaasahan. Huwag agad humingi ng sensitibong dokumento kung malinaw namang hindi tugma ang aplikante sa pangunahing pangangailangan.
Sa panayam, magtanong tungkol sa tiyak na sitwasyon. Halimbawa: “Kung kulang ang tauhan sa araw na maraming mamimili, paano mo pananatilihin ang serbisyo?” O kaya: “Kung mahina ang benta nang ilang buwan, saan manggagaling ang pambayad sa renta at sahod?” Mas kapaki-pakinabang ang paliwanag kaysa simpleng pagsang-ayon na susunod siya sa sistema.
Hilinging ilahad ang pinagmumulan ng puhunan, mga obligasyon sa utang, at nakalaang pantustos sa operasyon. Ipasuri ang angkop na patunay sa taong may kakayahang umunawa ng dokumentong pinansiyal. Hindi kailangang kolektahin ang lahat ng detalye ng personal na buhay upang mapatunayan ang kakayahang mamuhunan.
Saklaw ng Batas Republika Blg. 10173, o batas sa pagkapribado ng datos, ang pagproseso ng personal na impormasyon. Ipaliwanag kung bakit kinokolekta ang datos, sino ang makakakita, at gaano katagal ito itatago. Limitahan ang pagkuha at pag-access, gumamit ng ligtas na imbakan, at magtakda ng wastong pagbura. Huwag humingi ng lihim na hudyat o direktang pagpasok sa kaniyang kuwenta sa bangko.
3. Gawing patas at malinaw ang pag-aalok
Walang iisang komprehensibong batas sa prangkisa ang Pilipinas. Gayunman, hindi nangangahulugang walang tuntunin ang pagkuha ng katuwang. Mahalaga ang Kodigo Sibil sa mga kontrata at ang Kodigo sa Ari-ariang Intelektuwal sa paggamit ng tatak at iba pang karapatan.
May tiyak ding mga proteksiyon sa ilalim ng Kautusang Tagapagpaganap Blg. 169, serye ng 2022, para sa mga kasunduang may kinalaman sa mikro, maliit, at katamtamang negosyo. Kabilang dito ang nakasulat at notaryadong kasunduan at mga itinakdang pinakamababang probisyon tungkol sa mga karapatan, pananagutan, pagwawakas, at paglutas ng alitan. Inaatasan din nito ang DTI na lumikha ng talaan ng mga kasunduan sa prangkisa. Ipasuri sa abogado ang saklaw nito at kumpirmahin sa DTI ang kasalukuyang pamamaraan ng pagpaparehistro.
Walang pangkalahatang obligasyong magbigay ng isang pamantayang dokumento ng paunang pagsisiwalat para sa lahat ng prangkisa. Gayunman, hindi ito pahintulot na magtago ng mahalagang impormasyon o mangako ng tiyak na kita. Sa ilalim ng Kodigo Sibil, maaaring maging batayan ng pagpapawalang-bisa ng kontrata ang pandarayang nakaapekto sa pagsang-ayon.
Bago humingi ng pirma, ibigay ang burador ng kasunduan at makatotohanang paglalarawan ng suporta. Ihiwalay ang tunay na resulta ng umiiral na sangay sa pagtataya para sa bagong lokasyon. Bigyan ang aplikante ng sapat na pagkakataong magtanong at kumonsulta sa sariling tagapayo.
4. Magpasya gamit ang nakasulat na batayan
Gumawa ng payak na talaan para sa bawat aplikante: pamantayan, ebidensya, natitirang tanong, at pasya. Maaaring ang resulta ay tanggap, ipagpaliban habang may kulang, o tanggihan. Itala ang dahilan upang hindi madala ng magandang pakikipag-usap lamang ang pagpili.
Kung may hiwalay na tagapamahala, isama siya sa pagsusuri. Linawin din na magkaibang pasya ang pagtanggap sa aplikante at pag-apruba sa lokasyon. Ang mahusay na katuwang ay maaari pa ring magmungkahi ng puwestong hindi angkop.
Praktikal na tandaan: Bago tumanggap ng unang katuwang, tapusin muna ang pamantayan, panayam, at proseso ng pag-apruba. Ang maingat na pagpili ay pundasyon ng mas matatag na ugnayan sa komunidad ng prangkisa.
Mga Pinagkunan
- Franchise Business
- Franchising Law and Practice in Philippines
- Philippines: Franchise & Licensing
- How Much Does Registering a...
- Low-Cost Franchise Business in the Philippines - Wise
- A Guide to Starting a Franchise Business in the Philippines
- Franchising 2025 - Philippines | Global Practice Guides ...
- How do I Franchise my Business? - Blog



